Gerente de Loja – Diamond Mall BH

LIZIE

Descrição da vaga

Se você ama desafios e dá valor em trabalhar com propósito, sentindo-se parte de um projeto incrível de expansão, venha somar a este time de sucesso e cresça conosco!

 

 

Acreditamos que GENTE é o nosso principal valor. Nosso resultado acontece através de um time forte, comprometido e apaixonado por fazer a diferença.

 

 

Todas as nossas vagas são inclusivas a Pessoas com Deficiência (PCD) e todas as diversidades.

 

Venha conosco!

Responsabilidades e atribuições

  •  Propor ações que promovam o clima da loja;
  • Atuar como incentivador na realização das atividades pelos nossos colaboradores, promovendo motivação, engajamento e experiência positiva;
  • Ser referência em práticas de desenvolvimento do time;
  • Garantir que o cliente tenha uma experiência encantadora;
  • Entender e atuar nas expectativas e necessidades do cliente interno e externo;
  • Gerir equipes, atuando junto com o time no apoio para cumprimento das metas;
  • Gerenciar as operações diárias da loja, garantindo as rotinas padrão da empresa;
  • Estar atento ao mercado em que atua monitorando e analisando os preços/ações da concorrência, trabalhando para reversão de resultados

 

 

Importante:



  • Ensino superior cursando ou completo;
  • Vivência no setor varejista e no setor de roupas;
  • Sólida experiência em funções de liderança;
  • Conhecimento básico no pacote Office;
  • Ter disponibilidade de dias e horários.

Remuneração e Benefícios:

  • Composição salarial de acordo com o atingimento médio da loja;
  • Premiação por atingimento de cotas;
  • Look completo fornecido pela empresa;
  • Vale Transporte;
  • Vale Refeição aos finais de semana e feriados (R$29,00);
  • Plano de Saúde AMIL – Adesão opcional com mensalidade paga integralmente pelo colaborador, extensivo a dependentes diretos (Diferencial: Negociação Corporativa);
  • Plano Odontológico OdontoPrev – Adesão opcional com mensalidade paga integralmente pelo colaborador, extensivo a dependentes diretos (Diferencial: Negociação Corporativa);
  • Benefício opcional de atendimento psicológico online, com valor diferenciado no mercado;
  • Convênio Faculdade (53% a 65% de desconto na mensalidade e garantia de valor fixo até o final do curso);
  • Totalpass.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior cursando ou completo;
  • Vivência no setor varejista e no setor de roupas;
  • Sólida experiência em funções de liderança;
  • Conhecimento básico no pacote Office;
  • Ter disponibilidade de dias e horários.

Informações adicionais

  • Composição salarial de acordo com o atingimento médio da loja;
  • Premiação por atingimento de cotas;
  • Look completo fornecido pela empresa;
  • Vale Transporte;
  • Vale Refeição aos finais de semana e feriados;
  • Plano de Saúde AMIL – Adesão opcional com mensalidade paga integralmente pelo colaborador, extensivo a dependentes diretos (Diferencial: Negociação Corporativa);
  • Plano Odontológico OdontoPrev – Adesão opcional com mensalidade paga integralmente pelo colaborador, extensivo a dependentes diretos (Diferencial: Negociação Corporativa);
  • Benefício opcional de atendimento psicológico online, com valor diferenciado no mercado;
  • Convênio Faculdade (53% a 65% de desconto e garantia de valor fixo até o final do curso);
  • TotalPass.
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