Enfermeiro Plantonista (PA) – Escala 24×72 – Méier

Missão: Responsável pelo planejamento, organização, execução e avaliação dos serviços da assistência de enfermagem da unidade incluindo promoção, proteção, prevenção, reabilitação e recuperação da saúde, buscando garantir a excelência no atendimento, a otimização dos recursos disponíveis, bem como redução dos custos, através do alcance dos resultados clínicos, financeiros e organizacionais do Hospital.

Principais Responsabilidades:

• Receber e assumir o plantão com toda a equipe de enfermagem, atualizando- se sobre o caso clínico dos clientes, intercorrências e as programações;
• Realizar a escala de trabalho diária da equipe de enfermagem de acordo com a complexidade dos pacientes utilizando a escala do NAS e mediante a demanda setorial;
• Aplicar a sistematização da assistência de enfermagem, mediante avaliação do cliente cumprindo as etapas do processo para elaborar plano de cuidado individualizado e efetivo;
• Prover os recursos necessário e acompanhar o processo de transferências internas dos clientes de acordo com o nível de complexidade, por meio de rotina institucional definida (POP);
• Supervisionar, direcionar e orientar o trabalho dos técnicos de enfermagem, zelando pela assistência necessária a cada paciente de acordo com o plano de cuidados estabelecidos, registrando todas as intecorrências no prontuário;
• Receber, interpretar e registrar os resultados de exames considerados críticos mediante a comunicação efetiva com a equipe médica;
• Orientar e avaliar a equipe na utilização adequada de equipamentos, materiais permanentes, descartáveis e enxoval, solicitando manutenção e reposição quando necessário;
• Realizar a conferência efetiva do carro de PCR bem como os itens acessórios para promover atendimento de emergência/urgência adequado, por meio de check list setorial;
• Disponibilizar  materiais e equipamentos para realização de procedimentos e auxiliar a equipe médica sempre que necessário, mediante comunicação e planejamento do cuidado;
• Participar do gerenciamento dos riscos assistenciais mediante identificação, sinalização, orientação, aplicação de medidas preventivas, notificação dos eventos ao setor de qualidade para que os gestores juntamente com a equipe planejem ações de melhorias do processo;
• Garantir o registro adequado e cronológico no prontuário do paciente bem como realizar a conferência das anotações da equipe técnica, checagem dos medicamentos, conferência do balanço hídrico, registro de transferência entre outros por meio de avaliação efetiva do prontuário;
• Interar- se do quadro clínico e intercorrências referentes aos pacientes através do recebimento de plantão à beira leito e impresso próprio;
• Preparar e instalar soluções de infusão de alta vigilância e nutrição parenteral total através do acompanhamento de prescrição médica e cumprimento das rotinas setoriais;
• Realizar registros de intercorrências e procedimentos por meio do preenchimento do livro de Ordem e Ocorrências, incluindo descrição da equipe presente, rotina de peso setorial e sumário relacionado ao seu plantão;
• Viabilizar a permanência de um colaborador no posto de enfermagem durante todo o plantão, a fim de garantir vigilância de alarmes e do setor como um todo, através da organização da escala diária;
• Acompanhar a realização de procedimentos invasivos e exames no setor através de observação direta e realizar registros dos mesmos em prontuário eletrônico;
• Garantir a mobilização adequada dos pacientes no leito a cada 2 horas conforme esquema estabelecido através do acompanhamento das mudanças de decúbito e cumprimento de gráfico disponível nos leitos;
• Garantir segurança assistencial com vigilância clínica adequada, por meio do ajuste individual dos parâmetros de alarmes dos equipamentos de acordo com necessidade de cada paciente;
• Cumprir e fazer cumprir o Regulamento Interno de Enfermagem, Manuais, Normas, Rotinas, Protocolos e Procedimentos padronizados para área de Enfermagem, mediante supervisão do gestor imediato;
• Cumprir e fazer cumprir as Normas, Políticas e Rotinas internas da Instituição mediante supervisão do gestor imediato;
• Cumprir e fazer cumprir as diretrizes do Código de Ética profissional do Conselho Regional de Enfermagem, mediante supervisão do gestor imediato.