Analista de Efetividade Organizacional Sênior

  • Tempo Integral
  • São Paulo

ISA CTEEP

Descrição da vaga

Quem somos?

Somos a empresa líder no setor de transmissão de energia do País. Estamos presentes em 18 estados do Brasil e buscamos profissionais que apoiem o nosso crescimento sustentável e queiram contribuir com a sociedade, alinhados à nossa cultura e ao nosso propósito de gerar valor sustentável.

Se você se interessou e acredita que é a pessoa certa, venha juntar a sua energia com a nossa!

O que você menos vê, é o que mais cuidamos!

Responsabilidades e atribuições

  • Identificar e avaliar os processos existentes da organização para identificar ineficiências, gargalos e oportunidades de melhorias, visando desenvolver e implementar estratégias para garantir uma melhor eficiência operacional;
  • Elaborar modelos de processos, como fluxogramas e diagramas, para visualizar e comunicar melhor as mudanças propostas, através de ferramentas como Blueworks Live e Visio;
  • Facilitar times multidisciplinares para implementar e incentivar mudanças e melhorias nos processos, utilizando metodologias ágeis, promovendo uma cultura ágil na empresa;
  • Conduzir projetos de melhoria de processos, desde o planejamento até a execução, com a preparação de apresentações regulares e a comunicação do progresso das iniciativas e impacto nos processos;
  • Conduzir e responder por projetos transversais definidos pela ISA nos temas relacionados com efetividade organizacional;
  • Responder por auditorias de conformidade de origem interna e externa, de acordo com as regulamentações e normas exigidas (SOX, ISSO, etc);
  • Gerir alçadas de aprovações do sistema operacional utilizado na empresa, buscando deliberações da Diretoria e mediando ações no TI;
  • Manter o controle e a atualização permanente dos processos e documentos normativos da CTEEP, bem como de suas aprovações, realizar a comunicação e disponibilização para conhecimento geral através da publicação destes na Intranet;
  • Elaborar especificações técnicas visando a possível contratação de serviços especializados em assuntos de processos e documentos normativos;
  • Construir o planejamento de headcounts junto as áreas do negócio com a visão de curto, médio e longo prazo, promovendo a sustentabilidade e o crescimento do negócio; 
  • Realizar estudos de análise de estrutura para identificar a estrutura adequada para cada área e apoiar na tomada de decisão da liderança com propostas de mudanças visando a melhor capacidade organizacional, baseados em metodologias aplicadas no mercado para se manter competitivo no segmento;
  • Fazer a gestão operacional do quadro geral de posições no SuccessFactors e no SAP garantindo que esteja de acordo com o planejado no orçamento;
  • Elaborar relatórios de fechamento para garantir efetivo controle do quadro de pessoas da empresa e manter atualizado os indicadores relacionados no Power BI;
  • Manter o controle e a atualização da descrição de cargos para suportar o processo de recrutamento e seleção de novos talentos;

Requisitos e qualificações

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?

  • Superior Completo em Formação acadêmica em Gestão de Processos, Administração, Engenharia ou áreas relacionadas
  • Conhecimentos Sólidos em Metodologias Ágeis (Ex: SCRUM, Lean, etc), Blueworks Live ou Visio,

O QUE NOS GERA CONEXÃO!

  • Perfis solucionadores
  • Valorização do trabalho em equipe
  • Quem dissemina conhecimento
  • Quem acredita que sustentabilidade pode ajudar o mundo
  • Capacidade de transformação digital e inovação

Informações adicionais

Local: Morumbi – São Paulo/SP

Horário: Comercial, de Segunda a Sexta

Regime de trabalho: Presencial com opção de trabalho híbrido 3×2 (3 dias na empresa e 2 dias home office)

PARA MANTER VOCÊ CONECTADO COM A GENTE!

  • Para você cuidar da sua saúde e bem-estar, temos um programa de qualidade de vida, o Vida 360°. Dentro dele, temos diversos benefícios, como Gympass, plano médico, odontológico e outros;
  • Vale Refeição (VR) e/ou Vale Alimentação (VA) para ajudar nas compras do mercado flexível do seu jeito, um vale cesta e, no Natal, uma ajuda extra para sua ceia;
  • Sabemos que a renda fixa é importante, mas além disso oferecemos uma grana a mais por meio do nosso Programa de Remuneração Variável (Anual);
  • Para você se preparar para o futuro, temos a Previdência Privada;
  • Você terá a possibilidade de trabalhar de forma híbrida, além de contar com a flexibilidade de horários;
  • Para gerar e compartilhar valor, disponibilizamos cursos e treinamentos e-learning, por meio da nossa plataforma digital #degree;
  • Para você desfrutar do seu descanso, temos o adicional de gratificação de férias, um valor muito legal.

PARA A FAMÍLIA:

  • Como empresa cidadã, entendemos a importância da chegada de uma criança e, por isso, oferecemos extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias. O benefício também vale para papais e mamães que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança;
  • Para as mamães retornarem tranquilas ao trabalho, oferecemos um auxílio creche bem bacana;
  • Pensando em oferecer sempre as melhores condições para nosso time e suas famílias, disponibilizamos um auxílio mensal que se aplica para o papai ou mamãe que tiver sob sua guarda filho(a) portador de deficiência.