Descrição

Requisitos:

  • Ensino Superior na área de atuação
  • Desejável ter conhecimento do e-Social.
  • Desejável ter domínio em legislação trabalhista e previdenciária.

Atividades:

  • Será responsável pelos processos de admissão, demissão, pagamento de salários e encargos, compra de benefícios, férias, apuração do ponto, parametrização de ERP e benefícios, para garantir o atendimento às legislações trabalhista e previdenciária. Validar a confecção da folha de pagamento. Homologar rescisões. Conferir e provisionar férias dos empregados, RPA e encargos sociais. Conferir e provisionar os benefícios. Coordenar o controle de entrega do cadastro de admitidos e demitidos, cadastramento de PIS, RAIS, etc. Representar a empresa junto aos sindicatos, órgãos públicos e justiça do trabalho.

Remuneração:

  • R$ 3.450,00 + Vale Alimentação (R$ 500) + plano de saúde e odontológico

Enviar currículo com a pretensão salarial informando no assunto do e-mail a vaga de interesse para [email protected]



Para se candidatar a esta vaga envie seus detalhes por e-mail para trabalhe.conosco@cyclo.com.br


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Dicas:
  • Sempre que for comparecer à entrevista de emprego, leve consigo o currículo atualizado!
  • Nunca pague nenhum valor para participar de um processo seletivo.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam participação em seleção ou contratação para uma vaga.
  • E jamais informe dados bancários, de cartão ou envie documentos por e-mail ou através de sites que não conheça.