Descrição

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Analisar dados de saúde dos colaboradores do grupo, com base nas informações dos programas PPRA e PCMSO;
Desenvolver e apoiar implantação de programas de prevenção e correção dos riscos à saúde ocupacional e higiene industrial;
Desenvolver, implantar, manter e aprimorar programa de prevenção ao uso indevido de álcool e de outras drogas;
Apoiar na elaboração e implantação de programas de qualidade de vida;
Pesquisar e desenvolver soluções tecnológicas para condições de higiene industrial adversas identificadas nas atividades do grupo;
Desenvolver e aplicar treinamentos;
Interagir com as demais áreas da Gerência de SMS, apoiando a busca de soluções integradas para o desenvolvimento da área junto às atividades do grupo.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Formação em Medicina;
Especialização em Medicina do Trabalho (necessário RQE);
Ampla experiência atuando como médico(a) do trabalho, em ambiente corporativo;
Disponibilidade para viagens.




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Dicas:
  • Sempre que for comparecer à entrevista de emprego, leve consigo o currículo atualizado!
  • Nunca pague nenhum valor para participar de um processo seletivo.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam participação em seleção ou contratação para uma vaga.
  • E jamais informe dados bancários, de cartão ou envie documentos por e-mail ou através de sites que não conheça.