Descrição

Requisitos:

Ensino superior em andamento.

Necessria experincia comprovada em carteira.

Experincia em Recursos Humanos e Departamento Pessoal.

Conhecimento em legislao trabalhista.

Atividades:

Fechamento do carto de ponto diariamente, rescises, clculo de frias, admisses.

Adiantamento salarial, fechamento de folha de pagamento.

Emisso de guias (FGTS, INSS, IR), compra de benefcios (Vale Transporte, Vale Alimentao).

Gesto de Assistncia mdica.

Recrutamento e seleo de pessoas.

Gesto de conflitos.

Controle de frias.

Controle de sade ocupacional.

Rotinas administrativas de RH e DP.

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