Descrição

REQUISITOS Graduação completa em Administração, Psicologia ou Recursos Humanos; Pacote Office intermediário; Perfil proativo, com foco em solução de problemas, comprometido com resultados, experimentada em trabalhar com cronograma e sob pressão. ATIVIDADES Alinhamento de vagas e perfis demandados; Criação de artes para divulgação em canais de empregos; Monitoramento e triagem do recebimento diário de currículos; Convocação dos candidatos para os processos seletivos; Execução de dinâmicas de grupo e entrevistas individuais; Execução de processos de recolocação profissional; Confecção de laudos de avaliação técnica; Realização de feedbacks diários sobre projetos em andamento; Relacionamento corporativo com clientes.

Qualificação:

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