Descrição

Principais responsabilidades: Garantir o atingimento das vendas de sua região e focar no crescimento destes resultados, fazendo o gerenciamento ativo de alto desempenho; Gerir ativamente sua equipe, fazendo o coaching dos propagandistas sistematicamente, com análise e feedback consistentes; Realizar e monitorar os indicadores de performance (KPIs) do território, avaliando as oportunidades, os riscos e assegurando a melhor tomada de decisão; Estabelecer metas desafiadoras à equipe, considerando o potencial do segmento e a devida cobertura, frequência e sequência de visitação; Gerir, coordenar e organizar reuniões com a equipe que auxiliem no seu desenvolvimento, motivando-os e impulsionando-os quanto ao alto desempenho; Focar no desenvolvimento de pessoas em direção às competências-chave para seu negócio; Cumprir com todos os procedimentos e políticas da inclusive os que estão relacionados à ética do negócio e conduta comercial. Pré-requisitos: Nível Superior Completo; Experiência comprovada em gestão de equipes de demanda na Indústria Farmacêutica; Experiência prévia como representante de vendas no segmento farmacêutico; Bons conhecimentos do Pacote Office (Word, Power Point, Excel); Disponibilidade para viagens; Carro próprio.

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